Dochter kiest niche
FAMILIEZAKEN Mutsaers Lederwaren boort nieuwe markten aan
Mutsaers Lederwaren is een familiebedrijf uit Kaatsheuvel waar traditie hoog in het vaandel staat. Een ruime maand geleden werd het bedrijf door Wim Mutsaers overgedragen aan de derde generatie: zijn dochter Debbie.
Het bedrijf werd in 1962 opgericht in Waalwijk, door zijn ouders, Annie en Jan Mutsaers. „De ruwe huiden van het leer komen hier uit de regio, het ecologische looiproces vindt plaats in Italië. Mijn ouders maakten in die tijd huiden voor de massa, de Hema was een van hun eerste klanten.”
Wim nam het bedrijf in 1984 over. Hij is inmiddels 58 en dochter Debbie (23) wordt klaargestoomd om het bedrijf in de toekomst zonder haar vader te runnen. „Zij zal zelf de koers moeten bepalen en met een ander businessplan komen. De retail verandert dus ze moet andere markten aanboren.”
„Op kantoor achter een computer zitten, is niets voor mij. Laat mij maar mooie producten maken, dat is iets wat ik fijn vind”, zegt Debbie.
Mutsaers heeft alle vertrouwen in zijn dochter. „Dit is haar feestje”, zegt Wim, die aangeeft de komende jaren op de achtergrond aanwezig te blijven als coach. Ook zijn moeder en de trotse oma van Debbie komt nog een paar keer per week langs voor de nodige hand en spandiensten.
Daarnaast werkt er nog acht man personeel bij het bedrijf. „
Ik moet gas terug nemen, de jeugd heeft de toekomst. Debbie pakt het heel anders aan. Zij benadert een nichemarkt, levert aan klanten in het buitenland en er worden hier nu zelfs workshops gegeven.”
De familie maakt tassen waarmee ze zich richten op een hoogwaardig segment van de markt. Luxeproducten die worden afgenomen in grote steden als Amsterdam en Parijs. Ze zijn vooral verkrijgbaar in de zogenaamde belevingswinkels. „
„Vroeger maakten wij ook tassen voor bijvoorbeeld de NS en de politie, maar door aanbestedingsregels werden wij te duur dus moesten we een andere markt zoeken”, vertelt Wim Mutsears.
Wim nam het bedrijf in 1984 over. Hij is inmiddels 58 en dochter Debbie (23) wordt klaargestoomd om het bedrijf in de toekomst zonder haar vader te runnen. „Zij zal zelf de koers moeten bepalen en met een ander businessplan komen. De retail verandert dus ze moet andere markten aanboren.”
„Op kantoor achter een computer zitten, is niets voor mij. Laat mij maar mooie producten maken, dat is iets wat ik fijn vind”, zegt Debbie.
Mutsaers heeft alle vertrouwen in zijn dochter. „Dit is haar feestje”, zegt Wim, die aangeeft de komende jaren op de achtergrond aanwezig te blijven als coach. Ook zijn moeder en de trotse oma van Debbie komt nog een paar keer per week langs voor de nodige hand en spandiensten.
Daarnaast werkt er nog acht man personeel bij het bedrijf. „
Ik moet gas terug nemen, de jeugd heeft de toekomst. Debbie pakt het heel anders aan. Zij benadert een nichemarkt, levert aan klanten in het buitenland en er worden hier nu zelfs workshops gegeven.”